どうも上村です。

どうしても書きたかった、教訓（って言いたくないけど）の話し。

 

2008年、新卒で入社した会社は、新卒3名＋社員数名のとてつもなく小さな会社でした。
新卒の内訳は、
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ボンボン息子
相棒はセブンスターの異端児（※今回の話に異端児は出てきません）
越境で埼玉から来てる俺
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この三名

 

ボンボン息子が俺をダシにして退職する話です

 

研修結果は明らかにゴミでしたが、ボンボンが陽キャなのもあり、副社長と一緒に大手でＤＢＡとして常駐で働き始めます。
※副社長が契約自体を持っているので、陽キャであるボンボンを優先的にアサイン

 

内容は割愛しますが、３か月ほどしてボンボンからメールが来ました。

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ボンボン「まじ残業やばい、もうやめたい」
俺「すごいの？」
ボンボン「ホントヤバイ」
俺「んー辞めれば？」
※面倒なので適当に返事してます

ボンボン「ちょっと考える」
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後から聞いた話で残業などはほぼなく、稼働も140Hくらいで相当わがまま
副社長が「久しぶりに人を殴りたいと思った」と言うくらいに我らを代表するほど、ゆとり世代全開だったそうです。

 

～～～ここから一月ほど経ち～～～

 

社長「ボンボンが退職することになりました、上村には後で話があります」

 

社長「ボンボンが辞めるよね？」

俺「そうみたいですね」

社長「お前に理由があるんだけどわかる？」

俺「わかりません」

社長「お前にそそのかされたからだってよ、上村が執拗に辞めればとそそのかしてきたって。まず現場に出たことない素人が意見してんじゃねーよ」

俺「１回しか言ってませんが、それが執拗なんでしょうか？」

社長「そういうのいいから、仕事も知らない奴が意見すんなよ、素人は黙ってろ」

俺「・・・？」

 

嘘松と思われそうですが本当の話です。

たった１回の辞めれば？と言っただけで、そそのかされたとなり、この世の理不尽をすべて詰め込んだ様な説教を新卒３か月目でされました。
今なら辞めればを安易に言わないけど、当時右も左もわからないけど素人は黙ってろと言われ、新卒３か月目で社会って理不尽だなと思いましたｗ

 

現代のモラルは異常なほど敏感なのでそうはならないでしょうが、言葉には気を付けた方が良いです。

っていう教訓のお話でした。

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稀な話ですので、この業界すべてではありません。
もちろんGEEXでもこんなことはありませんのでご安心を